Hónapokkal a tömeges elbocsátások után elképesztő összeget vittek haza az Electronic Arts vezetői. Az amerikai Értékpapír- és Tőzsdefelügyelethez (SEC) benyújtott 10-K pénzügyi jelentésből kiderült, hogy Andrew Wilson vezérigazgató teljes javadalmazása 38,69 millió dollárra emelkedett a 2026-os pénzügyi évben. Ez csaknem 8,1 millió dolláros, azaz több mint 26 százalékos növekedést jelent az előző évhez képest, miközben a kiadó éppen a sikereket felhalmozó fejlesztőcsapatok létszámát nyeste vissza.
A közreadott adatok szerint az EA legfelsőbb vezetése nem szűkölködött a prémiumokban. A döntés éles kontrasztban áll az elmúlt hónapok eseményeivel, amikor a Battlefield 6 fejlesztéséért felelős stúdióktól küldtek el számos szakembert a szervezeti átalakításokra hivatkozva.
Recordot döntő értékesítés és elbocsátott fejlesztők
A 2026-os pénzügyi év felemás képet mutat a kiadó életében. A Battlefield 6 a 2025-ös esztendő legkelendőbb játéka lett, megelőzve az iparág hagyományos óriásait is. A premier utáni első három napban több mint hétmillió példány kelt el belőle, megerősítve a széria pozícióját a piacon. Ennek ellenére 2026 márciusában az Electronic Arts vezetése úgy döntött, hogy leépítéseket hajt végre a DICE, a Criterion Games, a Ripple Effect és a Motive Studio berkein belül.
A hivatalos kommunikáció szerint a szervezeti változtatások a közösség prioritásaihoz való igazodást szolgálták. A kiadó képviselői hangsúlyozták, hogy a Battlefield továbbra is a vállalat kiemelt projektje marad. A fejlesztési munkákban közvetlenül részt vevő dolgozók elküldése és a felsővezetői jutalmak párhuzama ugyanakkor komoly felháborodást váltott ki a szakmai közösségben.
Így áll össze Andrew Wilson 38 millió dolláros csomagja
A hivatalos dokumentumok részletesen feltárják, miből tevődik össze a vezérigazgató rekordösszegű járandósága. Andrew Wilson alapfizetése 1,3 millió dollár volt, amit 28,48 millió dollár értékű részvénycsomag, 6,5 millió dollár készpénzes teljesítménybónusz, valamint 2,37 millió dollár egyéb juttatás egészített ki. Az utóbbi kategóriába tartozik többek között a személyi védelmi szolgálat finanszírozása és a magánrepülőgép használatának biztosítása is.
A kiadó igazgatótanácsa azzal indokolta a kiemelkedő prémiumot, hogy a vállalat túlszárnyalta az év elején kitűzött pénzügyi és stratégiai célokat. Az EA nettó bevétele elérte a 8,026 milliárd dollárt, ami meghaladta a 7,85 milliárdos alapcélértéket. Ezen felül a vezetőség sikeresként értékelte a mesterséges intelligenciára épülő stratégiai partnerségek kiépítését és a fejlesztési hatékonyság növelését is.
Nem Wilson volt az egyetlen, aki többmilliós jutalommal zárta az évet. A vezetőség többi tagja is jelentős bónuszokat könyvelhetett el:
- Laura Miele (az EA Entertainment elnöke): 13,7 millió dollár
- Stuart Canfield (pénzügyi igazgató): 11,3 millió dollár
- Jacob Schatz (vezető jogi igazgató): 8,4 millió dollár
- Mala Singh (HR-igazgató): 8,3 millió dollár
Magánkézbe kerülő óriás és az átláthatóság vége
A közzétett arányok rávilágítanak a játékipari bérszakadék mértékére. A jelentés szerint az Electronic Arts dolgozóinak mediánbére 126 612 dollár volt a 2026-os pénzügyi évben. Ez azt jelenti, hogy Andrew Wilson teljes javadalmazása nagyjából 305-szöröse egy átlagos EA-alkalmazott fizetésének. Ez az olló az elmúlt évek folyamatos leépítései mellett tovább nyílt.
A pénzügyi adatok nyilvánossága azonban hamarosan a múlté lehet. Az Electronic Arts felvásárlása és magánkézbe vétele a felvásárlási konzorcium – köztük a szaúdi állami befektetési alap (PIF) – jóváhagyásával a végső szakaszába ért. A tőzsdei kivezetést követően a vállalat már nem lesz köteles közzétenni a 10-K típusú részletes beszámolókat, így a jövőbeni vezetői fizetések és stúdióbeli leépítések részletei rejtve maradnak a nyilvánosság előtt.
A vezetői fizetések alakulása az Electronic Artsnál
Az alábbi táblázat az Electronic Arts felsővezetői javadalmazásának és a vállalat kulcsfontosságú mutatóinak alakulását mutatja be a 2026-os pénzügyi jelentés alapján.
| Kategória / Pozíció | 2026-os pénzügyi adatok | Változás / Kontextus |
|---|---|---|
| Andrew Wilson (EA CEO) | 38 694 984 dollár | +26% növekedés a FY2025-ös 30,5 millió dollárhoz képest |
| Laura Miele (EA Entertainment Elnök) | 13 700 000 dollár | Vezetői teljesítménybónusz és részvénycsomag |
| Stuart Canfield (EA CFO) | 11 300 000 dollár | Pénzügyi mérföldkövek teljesítése után járó jutalom |
| Medián dolgozói fizetés az EA-nál | 126 612 dollár | A CEO fizetése a medián bér 305-szöröse |
| Electronic Arts éves nettó árbevétel | 8,026 milliárd dollár | Meghaladta a 7,85 milliárd dolláros eredeti célt |
A jövő kilátásai a stúdiók számára
A rekordösszegű bónuszok és a folyamatban lévő felvásárlás bizonytalanságot teremtenek a belső fejlesztőcsapatok számára. Bár az EA Sports FC és a Battlefield 6 eladásai stabil alapot biztosítanak a kiadónak, a fejlesztők köreiben komoly aggodalmat kelt, hogy a munkahelyi stabilitás még a piaci sikerjátékok esetében sem garantált. A magánkézbe való átmenet befejezésével a döntéshozatal köre beszűkül, és a jövőbeli büdzsék feletti ellenőrzést teljes egészében az új befektetői csoport veszi át.
